Asepeyo es una mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, líder en servicios con generación de valor para la sociedad, las empresas, los trabajadores y los empleados.
En la actualidad protegemos a cerca de 2 millones de trabajadores, con más de 272.000 empresas asociadas. Asepeyo tiene más de 180 instalaciones, entre centros asistenciales, hospitales, centros de oftalmología, de rehabilitación, de seguridad e higiene y oficinas administrativas.
We are a collaborating entity with Social Security, which manages and protects the Occupational Accident and Occupational Disease Risks that companies are required to cover, without representing any additional cost to those already existing. Our commitment is to protect 5,153,232 workers, 24.61% of the Social Security System. Comprehensive treatment consists of the following services: Prevention. General actions framed within the General Plan of Preventive Activities. Healthcare: Outpatient Care. Hospital Care. Vocational Training. Social Work. Psychology. Comprehensive Management of Occupational Risk: Occupational Accidents and Occupational Diseases. Monitoring and control of the Temporary Disability Economic Benefit derived from Common Contingencies. Management of Economic Benefits: Risk during Pregnancy and Breastfeeding. Care of minors affected by cancer and other serious illnesses. Cessation of activity of Self-Employed Workers. FREMAP ASSISTANCE (Line 900).
Mutua colaboradora con la Seguridad Social de ámbito nacional que inició su gestión en 1926. La Entidad actual es el resultado de la integración de varias Mutuas de ámbito provincial y regional, configurándose hoy como una de las primeras mutuas de España.
Contamos con una red asistencial de 100 centros propios y más de 1.000 concertados distribuidos por todo el país.
Como Mutua colaboradora con la Seguridad Social prestamos los siguientes servicios:
Protección integral en la cobertura de los riesgos profesionales: accidente de trabajo y enfermedad profesional y la prevención de riesgos laborales y mejora de las condiciones de trabajo y salud en las empresas.
Gestión de la Incapacidad Temporal (baja laboral) por enfermedad común y accidente no laboral.
Protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos o por cuenta propia.