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Access-Man a pour ambition d’améliorer l’accessibilité du monde numérique en proposant des solutions concrètes permettant d’interagir avec les périphériques, quel que soit le niveau de handicap de l’utilisateur. Nous nous inscrivons de plain pied dans l’analyse de l’état et apportons la technologie pour atteindre les objectifs : Ainsi, au niveau individuel, l’utilisation du logiciel Head Pilot permet de contrôler un PC sans contact, grâce à l’analyse de la position de la tête par de puissants algorithmes de traitement d’image. Ability Browser est un produit qui intègre Head Pilot au sein de pages Web. Ainsi, le site qui en dispose est accessible par n’importe quel Internaute disposant d’une webcam sur son terminal. Pictocom est un système à vocation encore plus large, permettant un contrôle de la communication et de l’environnement (domotique) via des interactions multimodales (dispositif de pointage, interaction tactile, commande vocale, commande gestuelle, système séquentiel). Vous pourrez en vous rendant sur notre site faire l’expérience de nos solutions, vous équiper et, nous l’espérons, contribuer à diffuser ces informations. Malgré la technicité de nos solutions, nous avons apporté un soin attentif à faire en sorte que nos produits soient intuitifs et faciles à utiliser. Cette simplicité permet de s’affranchir du passage obligé par un professionnel de l’installation dont l’intervention rend forcément le produit beaucoup moins accessible… en termes de prix! N’hésitez donc pas à oser le téléchargement et l’installation et laissez vous porter par nos produits. Entrez dans notre monde numérique de demain et aidez-nous à poursuivre notre démarche pour créer un futur sans barrière d’entrée, accessible pour tous.

Access-Man Questions

1 people are employed at Access-Man.

The NAICS codes for Access-Man are [5111, 54, 51, 511, 541].

The SIC codes for Access-Man are [274, 27].

G2 Leader Summer 2026 G2 Best Est ROI Mid-Market Summer 2026 G2 Easiest Admin Mid-Market Summer 2026 G2 Most Implementable Summer 2026 G2 Best Results Mid-Market Summer 2026 G2 Lead Capture Mid-Market Summer 2026 Inc Fastest Growing Private Companies 2026 Inc Best Workplace 2026
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