Convaincus que le bien-être au travail est un équilibre dynamique, Work&Care offre une gamme de missions RH ciblées allant du support des fonctions RH à la formation. Le but est de promouvoir engagement, motivation, leadership bienveillant, créativité et cohésion, par le biais d'un contexte de sécurité psychologique. Ces leviers sont essentiels pour qu'innovation et capacité de changement deviennent une valeur ajoutée de l'entreprise. Nous intervenons dans les thématiques suivantes : • engagement, motivation, leadership, dynamique de groupe • Gestion des conflits • Communication bienveillante • Le collectif : compétences, gestion d'équipe, coopération, normes, pratiques et valeurs • Prévention du BO • vision, sens, valeurs L'objectif est d'obtenir un travail créatif et en équilibre : un travail vivant.
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