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(Re)trouver du sens, de la motivation, réduire les tensions et bâtir des équipes qui coopèrent vraiment Chez Treecoaccompagnement, nous accompagnons les équipes dans les moments où la coopération se fragilise, où le sens du collectif s’efface, ou simplement lorsqu’il devient nécessaire de retrouver de l’élan et du lien. Notre approche s’appuie sur une conviction forte : pour qu’un collectif fonctionne durablement, il faut comprendre ce qui motive chacun, savoir reconnaître les signaux de tension, et créer les conditions d’un dialogue authentique. Nous intervenons sur des problématiques concrètes : – Perte d’engagement ou de motivation – Difficultés de communication entre services – Tensions relationnelles ou managériales – Besoin d’alignement dans les équipes Nos formats : – Coaching d’équipes (services opérationnels, directions, CODIR) – Ateliers de coopération, de prévention des tensions – Formations à la communication managériale fondées sur le Process Communication Model® – Méthode Lego® Serious Play® Nous accompagnons : – Les collectivités territoriales et les intercommunalités – Les élus locaux – Les entreprises en transformation managériale – Les équipes de direction comme les agents de terrain Ce qui nous distingue : Une posture issue de 25 ans d’expérience de direction générale, une écoute engagée, et des interventions à la fois exigeantes et profondément humaines. Basée en Haute-Savoie – Interventions partout en France

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