Step do Brasil Competitors

Inaugurado em 04 de julho de 1959 em Ipanema, no Rio de Janeiro, o Zona Sul nasceu do sonho de desenvolver um negócio diferenciado, que tem como meta superar as expectativas dos clientes, através da experiência de compra e da mais ampla oferta de soluções, gerando valor aos acionistas, colaboradores e fornecedores, tendo como norte a ética, inovação, humildade, compromisso com os clientes, credibilidade, eficiência e responsabilidade socioambiental. Atualmente, com faturamento de aproximadamente 2 bilhões de reais por ano e sendo uma das 400 maiores empresas do Brasil, possui 46 lojas subdivididas em três distintas propostas: lojas Zona Sul, distribuídas pelos vários bairros da região Zona Sul do Rio de Janeiro, Barra da Tijuca, Recreio e uma unidade na cidade-balneário de Angra dos Reis; Mega Box, pautado no modelo de atacarejo; E-commerce Zona Sul, pioneiro no setor supermercadista online. No âmbito de recursos humanos, o maior ativo da empresa, são gerados mais de 6.500 empregos diretos e mais de 20.000 empregos indiretos. Uma empresa brasileira e carioca em suas origens, pensamento e visão de futuro.

Desbravador Software's key to success is that they develop their products focusing on what is best for the user, from mobile application customisations and responsive access to software in the cloud. They are currently based in seven countries across the Latin American region. At the heart of Desbravador is the constant search for evolution - values that are passed on to each new member of the team so better service can be provided to partners and customers. Desbravador, which hails from the West of Santa Catarina, won, for the third consecutive time, the award for best hotel management software, as conducted by Revista Hoteis.

Desde 1982, a MobiBrasil se dedica a promover a mobilidade das pessoas com qualidade, segurança e alto padrão de atendimento. Com atuação inicialmente em Pernambuco, a empresa ampliou sua operação para as cidades de São Paulo, Diadema e Sorocaba. Com foco nos valores de SEGURANÇA, RESPEITO, QUALIDADE, INOVAÇÃO e SUSTENTABILIDADE, a MobiBrasil conta com mais de 5 mil colaboradores. Com essa equipe a empresa coloca nas ruas, diariamente, uma frota de mais de mil ônibus levando muito a sério a responsabilidade de transportar cerca de 700 mil pessoas por dia. Um grande desafio, só possível de ser alcançado devido ao seu modelo de gestão, que foca nas pessoas e no constante investimento em tecnologia e inovação. A MobiBrasil mobiliza pessoas, abraça causas, se inspira na sua equipe para buscar sempre as melhores práticas, promover a evolução do transporte, e construir uma história verdadeira e perene. São as ações de cada um que, juntas, constroem o que é a MobiBrasil, uma empresa movida por pessoas.