Standbyholdet Competitors

Kriminalforsorgens formål er at medvirke til at begrænse kriminaliteten i Danmark. Det er et formål, som vi deler med politiet, anklagemyndigheden og domstolene. I det samarbejde er det Kriminalforsorgens hovedopgave at sikre, at de straffe, som retssystemet har idømt landets kriminelle, bliver gennemført. For at leve op til formålet har Kriminalforsorgen fokus på to elementer i løsningen af sin hovedopgave: • Kontrol og sikkerhed. Kriminalforsorgen skal gennemføre den kontrol, der er nødvendig for at fuldbyrde straffen. • Støtte og motivation. Kriminalforsorgen skal motivere den dømte til at leve en tilværelse uden kriminalitet. Når vi løser vores opgave, gør vi det med udgangspunkt i Kriminalforsorgens vision og værdi: Kriminalforsorgens vision: Vi bringer mennesker sikkert videre til et liv uden kriminalitet. I Kriminalforsorgen løser vi vores opgaver i tæt samarbejde med omverdenen på en fleksibel og effektiv måde, der er sikker og ordentlig for den enkelte, med det formål at mindske tilbagefaldet til kriminalitet og skabe tryghed i samfundet. Kriminalforsorgens værdi: kunsten at balancere mellem det hårde og det bløde. Værdien indeholder de to sidestillede led af Kriminalforsorgens hovedopgave: På den ene side hensynet til kontrol og sikkerhed, på den anden side støtte og motivation. Det er, når vi finder balancen, at vi gør vores arbejde godt.

Velkommen til Gentofte – en kommune med grønne områder, havne, enestående arkitektur og et levende hverdagsliv. Gentofte er en veldreven kommune med et højt service niveau og en sund økonomi. Vi lægger vægt på at være en professionel og innovativ organisation, der har fokus på effektivitet og kvalitet i opgaveløsningen. Vi ønsker at være en åben organisation, der samarbejder på tværs og involverer borgerne i opgaveløsningen. Gentofte Kommune har som mål at blive landets mest attraktive kommunale arbejdsplads for sine ca. 9.000 ledere og medarbejdere. Med en attraktiv arbejdsplads ønsker vi at skabe arbejdsglæde og sætte alle potentialer i spil. Tilfredse, dygtige og engagerede medarbejdere er en forudsætning for, at vi som kommune kan servicere borgerne bedst muligt med ydelser af høj, faglig kvalitet. Vi er organiseret i fem opgaveområder, der beskæftiger sig med henholdsvis Børn og Skole, Unge og Kultur, Social og Sundhed, Teknik og Miljø og Tværgående Funktioner. Tilsammen arbejder vi hver dag med den fælles opgave om at servicere og løbende udvikle velfærdsopgaverne til gavn for borgerne. Vi slår løbende ledige stillinger op på www.gentofte.dk/Job Læs også, hvad en række medarbejdere fortæller om at arbejde i Gentofte Kommune på www.gentofte.dk/medarbejdernefortæller Du kan desuden følge os på vores Facebook-side: www.facebook.com/gentoftekom