Sinuo Information

De wereld van werk verandert drastisch. We bewegen richting een projecteneconomie waar organisaties niet meer dan een stapel projecten zijn. Het fenomeen kenniswerker breidt zich uit en het binden en boeien hiervan (vast en flex) wordt van strategisch belang. De opmars van de ZZP'er is niet meer te stuiten en er ontstaan door al deze ontwikkelingen nieuwe vormen van samenwerking. Organisaties worden meer en meer hybride. In deze veranderende wereld van werk helpt Sinuo bedrijven doelgericht handen en voeten te geven aan vraagstukken die te maken hebben met: Organisatie van flex Complete sourcingsvraagstukken Nieuwe vormen van samenwerking Evenals thema’s die in het verlengde van bovenstaande thema’s liggen, zoals HR Tooling en Talentmanagement. We beschikken over ruime ervaring met het begeleiden van fusie- & integratie trajecten, reorganisaties, inkoop van flex, RFP/RFI's voor VMS/MSP, selectie en implementatie van HR-systemen, inrichten en aansturen van SSC's. We creëren doorbraken, waarbij inhoud, proces en relatie in balans zijn. We brengen veranderingen van papier naar de praktijk! Sinuo is hybride georganiseerd. Dit betekent dat we continu gebruik maken van de kennis en ervaringen van onze community om te innoveren. Onze expertise zit in een projectmatige aanpak waarbij we de kennis en expertise van seniore HR projectmanagers gericht inzetten. Onze klanten zijn grote en middelgrote bedrijven waar innovatief HR denken en doen bepalend zijn voor het succes van morgen. Zij worstelen met de nieuwe uitdagingen in de snel veranderende wereld van werk en het maken van de vertaalslag ervan naar hun (complexe) organisatie. www.sinuo.nl