Profile.Center Information

پروفایل‌سنتر پلتفرم هوشمند استعدادیابی شغلی، مشاوره و هدایت تحصیلی شغلی، سنجش سازگاری شغلی و مشاوره انتخاب رشته، مبتنی بر علوم روان‌شناختی، هوش مصنوعی و استانداردهای بین‌المللی مشاغل است. کاربران با استفاده از خدمات سنجش سازگاری شغلی پروفایل‌سنتر می‌توانند به نگرشی دقیق از مسیرهای شغلی مناسب خود دست یافته و مسیر زندگی شغلی خود را بر مبنای اصول صحیح علمی ترسیم نمایند. مأموریت پروفایل‌سنتر «افزایش کارایی و بهره‌وری منابع انسانی» است. پروفایل‌سنتر درصدد است با ارائه راهکار منحصربه‌فرد خود در راستای موفقیت فردی، به این هدف دست یابد. به همین منظور، پروفایل‌سنتر با بهره‌گیری از دانش روز علوم شناختی و با تکیه بر فعالیت‌های کارشناسی دانش‌بنیان، اقدام به طراحی سامانه سنجش سازگاری شغلی مبتنی بر فناوری هوش مصنوعی نموده است که می‌تواند با کمک به انتخاب صحیح شغل هدف، بر افزایش کارایی حرفه‌ای نیروی انسانی تأثیرگذار بوده و درعین‌حال برای شرکت‌ها و سازمان‌ها نیز کاهش زمان و افزایش بهره‌وری پروسه استخدام و به‌طورکلی استخدام هوشمندانه نیروی انسانی را به ارمغان آورد. سامانه سنجش سازگاری شغلی پروفایل‌سنتر، اولین و تنها سیستم سنجش سازگاری شغلی به‌صورت کمّی و عددی و کاملاً آنلاین در سطح جهانی است که علاوه بر استفاده از متدهای تشخیصی شناختی در بازه وسیعی از مقیاس‌های قابل‌سنجش (۱۹۷ مقیاس)، از ابزارهای هوش مصنوعی، اَبَرداده‌های مشاغل و یادگیری ماشینی برای تکمیل بانک اطلاعات مشاغل و واژگان مربوطه به‌صورت چندزبانه استفاده نموده است که در ترکیب با یکدیگر امکان سنجش تطابق فرد با همه عناوین شغلی را با معیارهای عددی دقیق فراهم می‌نمایند. از مزایای سامانه می‌توان به موارد زیر اشاره کرد: پایگاه غنی داده‌های شغلی بالغ‌بر 1100 گروه شغلی و 60 هزار عنوان شغلی، برگرفته از اَبَرداده‌های مشاغل و پایگاه‌های داده بین‌المللی و محلی مشاغل، بهبودیافته با استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی و یادگیری ماشینی و بومی‌سازی‌شده بر اساس شرایط کشور ایجاد ارتباط میان مشاغل، گروه‌های آموزشی و رشته‌ها و گرایش‌های تحصیلی دانشگاه‌های کشور (بالغ‌بر 2200 رشته تحصیلی) استفاده از آزمون‌ها و پرسشنامه‌های استاندارد بر مبنای دانش روز ارائه نتیجه کمّی در قالب درصد سازگاری فرد با شغل بر اساس ضریب همبستگی در 189 مقیاس