Il Gruppo Il Sole 24 ORE è il principale gruppo editoriale multimediale attivo in Italia nel settore dell’informazione e formazione economica, finanziaria, professionale e culturale ed il primo polo editoriale italiano a detenere una piattaforma multimediale di informazione completa, dotata di tutti i principali mezzi di diffusione: quotidiano, periodici, piattaforme digitali, agenzia di stampa, radio, eventi e TV.
L'offerta informativa del Sole 24 Ore, quotidiano leader nell’informazione economica, finanziaria e normativa diretto da Fabio Tamburini - sono l’Agenzia di stampa Radiocor (leader italiana nell’informazione finanziaria), il portale www.ilsole24ore.com, Radio 24, l'emittente radiofonica news&talk, nata il 4 ottobre 1999, e IlSole24OreTv, la nuova televisione del Gruppo Il Sole 24 ORE. Anche Radiocor e Radio 24 sono dirette da Fabio Tamburini.
Nei servizi ai professionisti e alle imprese il Gruppo occupa una posizione di mercato fortemente competitiva con le sue banche dati, servizi on line e corsi di formazione.
24 ORE Eventi è la società del Gruppo Il Sole 24 ORE che progetta e realizza eventi, integrati con le differenti anime del Gruppo, per rispondere alle esigenze dei clienti e diffondere il patrimonio informativo del Sole 24 Ore; accanto agli altri media del Gruppo, completa una piattaforma informativa unica in Italia.
Il Gruppo Il Sole 24 ORE vanta inoltre una presenza importante nell’organizzazione di mostre e appuntamenti culturali realizzata attraverso 24 ORE Cultura, uno dei principali player del mercato che, con vent'anni di esperienza e oltre 200 grandi mostre prodotte, può vantare una consolidata rete di relazioni con le principali istituzioni in Italia e nel mondo.
Nearly 6.800 firms located in the Provinces of Milan, Lodi, Pavia and Monza and Brianza are associated to Assolombarda, which is the largest territorial association of the entire entrepreneurial system in the country. Assolombarda is part of Confindustria (Italian Entrepreneurial Association). The associated firms employ about 400.000 workers locally and several hundred thousands in the whole country.
The mission of the Association is to protect and represent the enterprises' interests in dealing with the political world, with social and political organizations and with local authorities as well as with trade unions.
Assolombarda also provides its associated firms with a great variety of services. Furthermore, assistance, advice and practical handbooks are supplied on several management and strategy aspects.
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AIDP attualmente riunisce oltre 4.000 Soci e Socie ed è presente in tutta Italia con 17 gruppi regionali per valorizzare, condividere e incentivare uno sviluppo serio e responsabile delle professionalità HR.
Dal 1960 si prefigge lo scopo di essere componente attiva nel processo di sviluppo delle Risorse Umane nelle organizzazioni lavorative, al fine di promuovere la centralità della persona e della dignità umana all'interno dell'impresa e della società.
Prende parte a progetti a livello nazionale ed internazionale ed è promotrice di ricerche sulle più importanti tematiche attinenti al mondo del lavoro e il futuro della direzione HR. Organizza annualmente il Congresso Nazionale, il più importante appuntamento per l’aggiornamento e l’analisi strategica sul management delle Risorse Umane.
A livello internazionale è componente di EAPM (Associazione Europea di Direzione del Personale), WFPMA (Federazione Mondiale delle Associazioni di Direzione del Personale) e fondatrice di FMRH (Federazione Mediterranea per lo studio e la diffusione delle tematiche relative alla gestione delle Risorse Umane). Nel 2006 aderisce al Global Compact dell’ONU e contribuisce alla stesura del primo Codice Etico-Deontologico dei Responsabili delle Risorse Umane nell’area euro.
Vanta una significativa attività editoriale con il trimestrale Direzione del Personale e il web magazine HR On Line e, in libreria con HR Innovation, la collana sul management delle Risorse Umane edita da FrancoAngeli. Promotore di alleanze fra enti e associazioni che valorizzano il sistema “Persona e Lavoro”, AIDP è partner riconosciuto dalle Istituzioni per analizzare e interpretare lo scenario del lavoro, anticipare e proporre soluzioni coerenti ed efficaci. Tratto peculiare è la costante attenzione ai temi emergenti grazie a gruppi di lavoro dedicati. AIDP sostiene e promuove il riconoscimento delle professionalità HR, anche tramite la Certificazione accreditata Uni 11803:2021 proposta da IBC e Lloyd’s Register.
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