NNA Competitors

Bijna drie miljoen mensen in Nederland zijn ouder dan 55 jaar. Je kent er vast wel een aantal: je ouders of je grootouders. Zij wonen heel verschillend: in een eengezinswoning, in een villa of in een appartement. Overeenkomst is dat ze prettig, comfortabel én zo lang mogelijk zelfstandig willen wonen. Woonzorg Nederland biedt 55+’ers, maar ook jongere mensen met een beperking, een comfortabele woning. Onze doelgroep zijn kwetsbare mensen met een kleine beurs. Mensen voor wie het in sommige gevallen minder vanzelfsprekend is dat ze zich kwaliteit van wonen en diensten kunnen veroorloven. Woonzorg Nederland is de oudste (60 jaar) en grootste huisvester voor senioren en uitvinder van het woonzorgconcept. We organiseren in samenwerking met lokale partners een afgewogen pakket van diensten en zorg. Zo kunnen mensen langer zelfstandig wonen. Daarnaast hebben we een maatschappelijke rol. We investeren in leefbaarheid van wijken, bijvoorbeeld in de vorm van wijksteunpunten en ontmoetingsruimten.

De Zorggroep biedt verpleging en verzorging aan iedereen in Noord- en Midden-Limburg, van jong tot oud. Wij hebben diverse woon- en zorgcentra en bieden ook zorg bij mensen thuis. Bij ons staat de cliënt centraal. Bekijk hier op LinkedIn ook onze Carriere Pagina en volg ons om op de hoogte te blijven van nieuws en vacatures. Lees een inspirerende blog en kom erachter waar een carrière bij de Zorggroep je kan brengen.

Zorgwerk is dé specialist in werk voor de zorg- en welzijnssector in Nederland. De organisatie bestaat sinds 1997 en heeft inmiddels 25 vestigingen. Door haar uitstekende service en dienstverlening weet Zorgwerk als geen ander vraag en aanbod in de zorg- en welzijnssector op elkaar af te stemmen. Missie Onze missie is een toonaangevende speler te zijn op het gebied van personeelsdiensten in de gezondheidszorg. Door de juiste medewerker op het juiste moment in te zetten, willen wij bijdragen aan goede zorgverlening die boven de verwachtingen van de klant uitstijgt. Visie Zorgwerk is een organisatie waar vakkennis hoog in het vaandel staat. Door een feilloos logistiek proces en een uitgebreid portfolio kunnen wij snel en flexibel inspelen op alle personeels-vraagstukken van organisaties in de zorg, welzijn en kinderopvang. Wij zijn een aantrekkelijke organisatie om mee, maar ook om voor te werken Kernwaarden De kernwaarden zijn de waarden die Zorgwerk belangrijk vindt en die zij als organisatie wil nastreven. Onderstaand worden de vijf belangrijkste kernwaarden van Zorgwerk weergegeven. 1. Happiness: het telkens weer creëren van een fijne ervaring voor onze klanten en medewerkers 2. Connected: verbonden zijn met en betrokken bij al onze stakeholders 3. Snelheid is logistieke perfectie 4. Sympathiek: mensen willen begrijpen 5. Het koesteren van het Zorgwerk-gevoel: op een ondernemende, energieke manier aan het werk zijn, in een harmonieuze omgeving