Ladislav Botur's Location
Ostrava, Moravian-Silesian Region, CZ
Ladislav Botur's Work
- Ředitel OP @ OSTROJ a.s.
- HR Manager @ Novogear, s.r.o.
- Personální ředitel @ VÍTKOVICE HEAVY MACHINERY a.s.
- Personální ředitel @ TAWESCO s.r.o.
- Vedoucí personálního oddělení @ TAWESCO s.r.o.
- Personální ředitel @ Vexve
- Vedoucí odboru personalistiky @ BONATRANS GROUP a.s.
- Personalista @ Železárny a drátovny Bohumín, a.s.
Ladislav Botur's Education
- Ostravská univerzita v Ostravě
Magistr (Mgr.) (Sociální práce s poradenským zaměřením)
1999 - 2001 - Ostravská univerzita v Ostravě
Bakalář (Bc.) (Profesní poradenství a rekvalifikace)
1993 - 1996 - Gymnázium Ostrava-Zábřeh, Volgogradská 6a
(Všeobecné)
1986 - 1990
Ladislav Botur's Skills
- Human Resources
- Schopnost Empatie
Ladislav Botur's Summary
Ladislav Botur, based in Ostrava, Moravian-Silesian Region, CZ, is currently a Ředitel OP at OSTROJ a.s., bringing experience from previous roles at Novogear, s.r.o., VÍTKOVICE HEAVY MACHINERY a.s. and TAWESCO s.r.o.. Ladislav Botur holds a 1999 - 2001 Magistr (Mgr.) in Sociální práce s poradenským zaměřením @ Ostravská univerzita v Ostravě. With a robust skill set that includes Human Resources, Schopnost Empatie and more, Ladislav Botur contributes valuable insights to the industry. Ladislav Botur has 1 email on RocketReach.
5 free lookups per month.
No credit card required.
If you need more lookups,
subscriptions start at $48 USD/month.
Not the Ladislav Botur you were looking for?
Find contact details for 700 million professionals.
Top OSTROJ a.s. Employees
-
3
-
2
-
1
-
1
-
1
-
View
Ladislav Šír
Ředitel oddělení Informačních technologií at OSTROJ a.s.
Moravian-Silesian Region, Czechia2 -
1
-
1
-
1
-
11
How It Works
Get a Free Account
Sign up for a free account. No credit card required. Up to 5
free lookups / month.
Search
Search over 700
million verified professionals across 35 million companies.
Get Contact Info
Get contact details including emails and phone numbers
(business & personal).
G2Crowd Trusted
300K+
Plugin Users
