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KOLABS est né d’une volonté simple : offrir une alternative claire et sincère au modèle des ESN traditionnelles. Trop d’intermédiaires, pas assez de clarté : nous avons choisi un autre chemin. Un modèle fondé sur l’exigence, la transparence et le respect mutuel. KOLABS est un atelier de sourcing sur-mesure des talents IT. Chaque mission est pensée comme une collaboration d’exception, où chaque talent est considéré dans toute sa richesse : savoir, savoir-faire, savoir-être et savoir-devenir. 🎯 Notre conviction : un consultant épanoui est un client satisfait. Cet épanouissement repose sur une relation fondée sur l’attention, la clarté et la confiance. Nous nous engageons à garantir l’équité sur la chaîne de valeur, et à proposer des solutions innovantes. 🧭 Nos valeurs : Précision : Rien n’est laissé au hasard. Notre méthode repose sur la rigueur et la maîtrise du détail. Innovation : Esprit curieux, toujours en veille et en mouvement. Équilibre : Nous valorisons l’épanouissement professionnel et la confiance durable. Excellence : Chaque collaboration est pensée avec attention, exigence et sur-mesure. 💡 Chez KOLABS, nous ne plaçons pas des profils. Nous façonnons des collaborations durables entre les meilleurs talents IT et des décideurs visionnaires. Et nous faisons du recrutement un véritable levier de performance. 📍 Paris – Barcelone – Dubaï 🌐 www.kolabs.fr

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Selim Boudis is the Founder and CEO of KOLABS.

12 people are employed at KOLABS.

KOLABS is based in Paris, Île-de-France.

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