Klaro Information

Plus de 40 % des collaborateurs voient leur situation financière se dégrader d'année en année. Ce stress financier pèse sur leur engagement (30 % des cas) et leur absentéisme (20 %). Klaro est l'avantage salarié qui apporte un vrai complément de pouvoir d'achat, sur deux leviers : 1. Compléter leurs revenus. Aides publiques reçues, factures optimisées, avantages salariés valorisés : de l'argent réel qui rentre dans le foyer. 2. Les accompagner sur tous les moments qui pèsent sur leurs finances (logement, parentalité, proche aidant, santé) avec des conseillers dédiés. Avec Klaro, vous : - Répondez aux attentes de vos collaborateurs en matière de pouvoir d'achat. - Apportez une réponse concrète à leurs moments de vie, y compris ceux à la frontière du pro et du perso. - Valorisez auprès d'eux et de vos IRP tout ce que vous faites déjà. Les résultats : - 5 aides découvertes par inscrit en moyenne, dès les premières semaines. - 95 % des utilisateurs recommandent nos conseillers, qui suivent chaque dossier jusqu'à la résolution. - 50 % des salariés adoptent Klaro, partout en France, quelle que soit leur situation et celle de leur foyer. Klaro compte 400 000 utilisateurs en France, et a déjà été adoppté par plus de 210 entreprises.