Ahlsell is the leading B2B industrial distributor of technical products in the Nordics serving a broad customer base across industry, infrastructure and installation.
As a multi-vertical specialist, the company has an annual turnover of around SEK 50 billion and operates with more than 7,000 employees, 300 branches, and a well-established digital platform. Ahlsell delivers on its customer promise – to make it easier to be professional – every day, while also being a leader in sustainability with a clear vision to build a more sustainable society.
Mio – möbler med känsla, i över 60 år
Mio är en av svensk detaljhandels mest spännande arbetsplatser. Med gedigen historia, stark tillväxt och tydlig riktning framåt möblerar vi svenska hem med kvalitet och känsla – och vi sätter ribban högre varje dag.
Vi har funnits i mer än 60 år och är i dag en integrerad kedja med huvudkontor i Tibro, tech-kontor i Skövde, ett sjuttiotal butiker runt om i Sverige och en växande e-handel. Marknadsandelen ökar stadigt, och vi är marknadsledande inom soffor och sängar.
Hos Mio möts affärsmässighet och engagemang. Vi är ett lag med höga ambitioner, tydliga mål och en kultur där individuellt ansvar och utveckling går hand i hand. Det syns i resultaten – och i hur våra medarbetare mår.
Vill du vara en del av Mios vinnande lag? Vi rekryterar löpande – lediga tjänster hittar du på mio.se. Har vi inget som passar just nu går det alltid bra att höra av dig och berätta om dig själv.
BAUHAUS har idag ca 3000 anställda i Sverige och 24 varuhus från Umeå i norr till Malmö i söder. Vi erbjuder en kreativ arbetsplats med stora utvecklingsmöjligheter, bland annat genom vårt talangprogram för att främja en intern karriär såväl i Sverige som utomlands då vi idag finns i 19 länder.
BAUHAUS har också under lång tid varit en av Sveriges största sponsorer av idrott, framförallt med inriktning på ungdomsverksamhet. Anledningen är självklar för oss! Ungdomar bygger Sverige underifrån och vi vill bidra till att ungdomar mår bra och själva kan göra gott för andra.
Idag ser vi att psykisk ohälsa ökar bland unga i Sverige och vi vill vara med om att vända den trenden genom många initiativ som inspirerar till en aktiv livsstil.
Genom vårt samarbete med Tim Bergling Foundation så arbetar vi för att bidra till ett aktivt stöd till ungdomar som inte mår bra.
Vi har även ett tydligt uppdrag att öka fokus på psykisk hälsa internt vilket vi gör genom utbildningar, föreläsningar och andra stödfunktioner för våra medarbetare, så som annonyma, kostnadsfria psykologsamtal för den som har behov av samtalsstöd. Det är viktigt för oss att vara en bra arbetsgivare och att erbjuda våra medarbetare en sund arbetsplats med goda karriärmöjligheter.
Det är inte bara BAUHAUS eller ungdomar som bygger Sverige. Det gör vi alla tillsammans!