Jeg mener, at det skal hverken skal være fordyrende eller tidskrævende at have en medarbejder på barsel. Derfor har jeg startet G'Linde, hvor formålet er at hjælpe virksomheder i Danmark, små som store, med at få det mest optimale barselsforløb for virksomheden og for de ansatte. Når en medarbejder skal på barsel er det min erfaring, at dette opleves som en omkostningsfuld affære. Det skyldes, som udgangspunkt, at virksomheden ikke er vidende om, hvad de kan opnå i refusion ud over barselsdagpenge og hvad der skal til. Samtidig følges lovens frister når der skal søges refusion og der investeres mange arbejdstimer i at vejlede, undersøge og tale med de medarbejdere som skal på barsel omkring deres ønsker til barslens placering. Det er min opfattelse, at det hverken er fordyrende eller tidskrævende, at have en medarbejder på barsel. Det handler om, at vide, hvordan man får mest muligt ud af det ikke bare til virksomheden men også til medarbejderen. Alt dette vil jeg gerne videreformidle til din virksomhed her i form af indlæg om de nævnte udfordringer som opleves. Du er naturligvis også velkommen til at kontakte mig for assistance og jeg ser gerne på din virksomheds muligheder for at sikre det bedst mulige barselsforløb.
| Website | http://www.glinde.dk |
| Employees | 1 (0 on RocketReach) |
| Founded | 2016 |
| Industry | Human Resources |
| Keywords | Family Leave, Employee Support, Leave Of Absence, Employee Benefits, Hr Solutions, Return To Work, Workplace Benefits, Work Life Balance, Hr Consulting, Human Resources, Flexible Work |
Looking for a particular G'Linde employee's phone or email?