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Pós-Graduação Lato Sensu em Remuneração Estratégica (O curso trata do assunto de Remuneração a partir de teorias e técnicas de recursos humanos.)
2024-2025Mestrado em Administração (Administração e Negócios)
2015-2017MBA em Gestão Estratégica de Pessoas (Competência e Coaching, Gestão de Recursos Humanos)
2013-2014Bacharel em Administração de Empresas (Presidente do Diretório Acadêmico do Curso de Administração e Participante do Desafio do Administrador do Futuro.)
2008-2012Técnico em Segurança do Trabalho (Tecnologia em Segurança do Trabalho)
2006-2007Find contact details for 700 million professionals.