AS3Norge Competitors

Randstad er verdens største HR-selskap. Vi har bred innsikt i markedet og hjelper våre kunder med å skape den mangfoldige og fleksible arbeidsstyrken de trenger for å lykkes. Vi tilbyr like muligheter for alle - uansett bakgrunn, og jobber målrettet med å hjelpe folk å realisere sitt sanne potensial gjennom hele arbeidskarrieren. Randstad ble grunnlagt i 1960 og har sitt hovedkontor i Diemen, Nederland. Globalt er vi tilstede i 29 markeder med 46 000 ansatte. I Norge har vi ca. 200 ansatte på kontorer over hele landet og vi tilbyr tjenester innen rekruttering, bemanning og HR-løsninger. Vi er representert i markedet med Randstad, Randstad Care og Dfind. For mer informasjon, besøk vår nettside www.randstad.no/helse/

We are Nordic recruitment experts, connecting candidates from Sweden, Finland, Norway, and Denmark with businesses worldwide 🌍 Our goal is simple: Match talented candidates with exciting jobs that let them use their native languages while living abroad. What sets us apart? Our friendly team of native-speaking recruiters, really get to know our candidates. With over 30 years of combined recruitment experience, we're a trusted partner for businesses globally. 💻 Visit our website: www.nordicjobsworldwide.com 📩 Get in touch: jobs@nordicjobsworldwide.com Tomorrow brings new opportunities!

Temp-Team AS er et rekrutterings og bemanningsbyrå med lokasjoner over hele landet. Lokal kjennskap og nærhet til våre kunder og kandidater gir oss gode forutsetninger for å forstå og løse våre kunders behov, samt å gi våre kandidater spennende muligheter på arbeidsmarkedet. Med 16 velfungerende lokale avdelinger gir vi opplevelsen av et mindre, personlig byrå med en stor virksomhets ressurser. Temp-Team ble stiftet i København i 1979 og det første kontoret ble etablert i Norge i 1985. Vår tilhørighet til JuhlerGroup gir oss en stor internasjonal fordel med gode ressurser til å kunne rekruttere fra utlandet. Temp-Team AS tilbyr leveranser av kandidater til både faste og midlertidige stillinger som gir en best mulig match mellom bedriftens behov og kandidatens egenskaper og ønsker.