Master of Business Administration - MBA (Gestão de Negócios)
2020 - 2022
Mercer
(Remuneração Variável, Incentivos de Curto e Longo Prazo)
2021 - 2021
Mercer
Remuneração para Força de Vendas
2021 - 2021
Mercer
(Administração de Cargos e Salários)
2021 - 2021
Integração Escola de Negócios
Indicadores de RH
2014 - 2014
Hay Group
Gestão de Cargos e Remuneração
2010 - 2010
Integração Escola de Negócios
Remuneração Variável e Recompensas
2010 - 2010
Fundação Armando Alvares Penteado
Pós Graduação (Administração Recursos Humanos)
2008 - 2010
Faculdade de Administração e Informática de Santa Rita do Sapucaí
Graduação (Administração)
2004 - 2007
Caroline De Paula's Skills
Fabricação enxuta
Gestão
Recrutamento
Recursos humanos
Sistemas operacionais
Treinamento
Caroline De Paula's Summary
Caroline De Paula, based in State of Minas Gerais, Brazil, is currently a Gerente Recursos Humanos (Remuneração e benefícios) at Grupo Cimed, bringing experience from previous roles at Grupo Cimed, CIMED and EMS. Caroline De Paula holds a 2020 - 2022 Master of Business Administration - MBA in Gestão de Negócios @ MBA USP/Esalq. With a robust skill set that includes Fabricação enxuta, Gestão, Recrutamento, Recursos humanos, Sistemas operacionais and more, Caroline De Paula contributes valuable insights to the industry. Caroline De Paula has 2 emails and 5 mobile phone numbers on RocketReach.